Wat houdt dit wetsvoorstel in? Als het wetsvoorstel in de huidige vorm wordt aangenomen wordt de wet ook van toepassing op overnames in faillissementssituaties. Dat betekent dat de overnemende partij alle werknemers uit de failliete organisatie een arbeidsovereenkomst zal moeten aanbieden, met behoud van arbeidsvoorwaarden.
Er zijn veel kritische geluiden te horen op dit wetsvoorstel. Zo wordt aangegeven dat een overnemende partij zich hierdoor zou kunnen laten afschrikken en daarom de overname niet doorgaat. Op dat moment staan alle werknemers op straat. Ook zou de overnemende partij een lager bod kunnen doen vanwege de hogere personeelskosten. In dat geval blijft er minder geld over voor de schuldeisers van de failliete partij.
Al met al is het laatste woord hierover ongetwijfeld nog niet gezegd. Het KVGO houdt de ontwikkelingen op de voet bij en informeert u hierover uiteraard tijdig.